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  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1.负责制定企业行政管理、总务后勤管理等有关制度;
    2.组织实施和监督各项规章制度的执行情况,并不断的根据企业和市场的发展修改完善各项制度;
    3.负责处理企业的日常行政事务,及时发现问题并解决,制定措施防止类似事件发生;
    4.负责组织起草企业的工作总结及其他公文文件;
    5.负责企业的大型会议和活动的总体规划和管理工作;
    6.负责组织企业文化建设工作;
    7.组织编制企业的行政性资产、物资购买计划以及组织预算,合理控制企业行政经费;
    8.负责监督和检查部分的各项工作及计划执行情况。

       应具备的能力: 
    1.具备专业的行政管理知识与相关法律法规;
    2.具备良好的领导管理能力;
    3.具备良好分析判断能力;
    4.具备良好的团队管理能力,人际沟通能力以及组织协调能力;
    5.具备开拓创新能力很容具有责任心。

      任职资格:
    1.行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
    2.5年以上行政人事管理经验,3年以上同等职位工作经验;
    3.了解国家有关的法律法规政策;
    4.具备专业的行政管理知识,具备良好的团队管理能力;
    5.具备领导能力,组织协调能力;
    6.具备优秀的外联及公关能力。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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